کتاب مهارت های مساله یابی و تصمیم گیری ویرایش جدید
این کتاب بر مبنای سرفصل مصوب وزارت علوم تحقیقات و فناوری برای دروس مهارت مشترک دانشگاه جامع علمی کاربردی، می باشد که قصد دارد به دانشجویان مفاهیم و اصول مسئله یابی و تصمیم گیری را آموزش دهد. لازم به ذکر است این کتاب قابل استفاده برای سایر رشته های مهندسی و مدیریت نیز میباشد. در فصل اول به تعاریف پایه و مفاهیم اصلی مسئله یابی و انواع آن پرداخته میشود.
Women's clothing size
Size | XS | S | M | L |
---|---|---|---|---|
Euro | 32/34 | 36 | 38 | 40 |
USA | 0/2 | 4 | 6 | 8 |
Bust(in) | 31-32 | 33 | 34 | 36 |
Bust(cm) | 80.5-82.5 | 84.5 | 87 | 92 |
Waist(in) | 24-25 | 26 | 27 | 29 |
Waist(cm) | 62.5-64.5 | 66.5 | 69 | 74 |
Hips(in) | 34-35 | 36 | 37 | 39 |
Hips(cm) | 87.5-89.5 | 91.5 | 94 | 99 |
With your arms relaxed at your sides, measure around the fullest part of your chest.
Measure around the narrowest part of your natural waist, generally around the belly button. To ensure a comfortable fit, keep one finger between the measuring tape and your body.
مهمترین وظیفه مدیر یک سازمان، تصمیم گیری است. هنگامی که مدیر با مسئله ای روبرو میشود، باید تصمیم گیری نماید؛ اما آیا نیاز به حداقل اطلاعاتی دارد؟ اگر چنین است، این مدیر به دنبال روش قطعی تصمیم گیری است. اگر مدیر با تلاش زیاد به دنبال بهترین راه حل که مقتضیترین و ضروریترین باشد میگردد، در این صورت روش مدیر، علمی و منطقی است. شناخت انواع مسئله و روشهای مختلف تصمیم گیری و دانستن آنکه کدامیک بهتر است و توانایی انتخاب روش مطلوب، میتواند یکی از نیرومندترین مهارتهای مدیریتی باشد.
مشخصات
- موضوع
- مدیریت
- مولف
- محمد همتی فر، علی روزبه نیا، مهدی تیموری
- ناشر
- ساکو
- شابک
- 978-600-7270-66-0
- تعداد صفحات
- 120
- قطع کتاب
- وزیری
- نوع جلد
- شومیز
- سال چاپ
- 1396
- نوبت چاپ
- 3
نظر دهید